Baker McKenzie

Experience the best of both worlds | Baker McKenzie X Rituals

Ben jij nieuwsgierig naar de juridische praktijk maar twijfel je of je de advocatuur of het bedrijfsleven in wil? Dit is je kans! In dit student‑stageprogramma maak je in vier maanden kennis met twee toonaangevende internationale juridische omgevingen: de advocatuur bij Baker McKenzie en een in-house legal team bij Rituals. Je loopt 2 + 2 maanden stage, waarin je een inkijk krijgt in beide werelden. Een unieke kans om te ontdekken waar jouw ambities liggen, en om the best of both worlds te ervaren.

Over Baker McKenzie

Bij Baker McKenzie Amsterdam werk je in een omgeving waar internationale juridische strategie, innovatie en teamwerk samenkomen. Vanaf dag één ben je onderdeel van een kantoor met een wereldwijd netwerk, een multidisciplinaire aanpak en volop ruimte om je talenten te ontwikkelen. Je werkt mee aan grensoverschrijdende zaken en complexe dossiers van internationale cliënten, in teams die sterk gericht zijn op samenwerking, hoogwaardige juridische expertise en persoonlijke groei. Afhankelijk van jouw interesses draai je mee bij een van volgende de secties: Litigation, Arbeidsrecht, Real Estate of de IP, IT & Commercial praktijk.

Over Rituals

Bij Rituals duik je in de wereld van een sterk internationaal lifestyle- en wellbeingmerk. Je houdt je bezig met uiteenlopende juridische vraagstukken zoals commerciële contracten, consumentenrecht en dataprivacy. Daarnaast werk je aan de bescherming van intellectuele eigendomsrechten, waaronder merken, auteursrecht en productclaims. Ook komen onderwerpen als e‑commerce‑ en marketingrecht, arbeidsrecht- en HR‑gerelateerde onderwerpen aan bod, evenals juridische aspecten van samenwerkingen, leverancierscontracten en internationale groei. Zo ontdek je hoe een legal team binnen een wereldwijd retail‑ en lifestylemerk risico’s beoordeelt, de business adviseert en praktische, juridisch solide oplossingen bedenkt.

Programmaopzet

Het programma loopt van september tot en met december 2026 en bestaat uit twee periodes: je start in september ofwel bij Baker McKenzie of bij Rituals. Na twee maanden wissel je. Bij beide organisaties krijg je een stagebegeleider, vindt tussentijdse evaluatie plaats en werk je aan verschillende taken voor optimale ontwikkeling.

Vereisten voor de kandidaat

Voor dit programma zoeken we ambitieuze derdejaars bachelor- of masterstudenten Rechtsgeleerdheid, die van september tot en met december 2026 fulltime beschikbaar zijn (vijf dagen per week). Je hebt interesse in minimaal één van de volgende rechtsgebieden: Litigation, Arbeidsrecht, Real Estate of IP, IT & Commercial. Daarnaast ben je analytisch sterk en nauwkeurig. Je communiceert helder en soepel in het Nederlands en Engels, en bent enthousiast over zowel de advocatuur als het in‑house legal werkveld. 

Aanmeldperiode & selectieprocedure

Je kunt je aanmelden van maandag 30 maart t/m zondag 19 april 2026 via de apply-button door je CV, motivatiebrief, cijferlijsten (bachelor/master) en eventuele stagebeoordelingen of aanbevelingen te uploaden.

Het selectieproces bestaat uit meerdere rondes:

Vragen?

Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem contact op met Isabelle Liefhebber, campus recruiter Baker McKenzie Amsterdam of met Estelle Naude, HR Rituals.

At Baker McKenzie we are different in the way we think, work and behave. With our team of 13,000 people, including over 6,500 locally admitted lawyers, in over 70 offices worldwide, we have a passionately collaborative community of 60 nationalities and are committed to world-class career development to everyone in every job at every level. Baker McKenzie can offer you both the uncompromising commitment to excellence expected of a top firm paired with a passionately global and genuinely collaborative working environment.

Baker McKenzie is an Equal Opportunity Employer. We are committed to promoting diversity and inclusion for all. Our unique international culture is reflected in the drawing together of a worldwide family of individuals from diverse cultures and backgrounds in all of our offices. We encourage the best people - regardless of race, religion or belief if any, gender, gender identity, disability, sexual orientation or age - to fulfill their professional aspirations with us. We are committed to ensuring an inclusive and accessible experience for all candidates.